5 étapes pour trouver votre stage/alternance
Trouver un stage ou une alternance est une étape cruciale dans le parcours académique et professionnel des étudiants. Ces expériences permettent d’acquérir des compétences pratiques, de développer son réseau professionnel et de mieux comprendre le monde du travail.
Si vous lisez cet article, FÉLICITATIONS vous avez surement été admis(e) chez BIOMEDAL ! Maintenant il vous faut trouver un stage ou une structure qui pourrait vous accueillir pour y effectuer votre alternance. Le parcours peut paraitre souvent long et fastidieux, mais ne vous découragez pas nous allons vous aider et vous donner quelques conseils pour maximiser vos chances de trouver le stage ou l’alternance qu’il vous faut, et ce en 5 étapes !
étape 1 : définir ses objectifs
Avant de commencer la recherche, il est important de savoir ce que vous recherchez :
- Quels sont vos domaines d'intérêt ?
- Quels types d’entreprise recherchez-vous (hôpital, clinique, refuge, SPA, club sportif, salle de sport, cabinet médical…)?
- Quelles compétences souhaitez-vous développer ?
- Quelles sont vos attentes lors de cette expérience professionnelle ?
- Quelle est la durée et la période pour votre stage ou alternance ?
- ...
Une fois ces constats faits, vous pouvez passer à la deuxième étape, votre candidature.
étape 2 : les documents de candidature
Rédiger un CV pertinent
- Structure claire : Un CV doit être bien structuré et facile à lire.
- Expériences pertinentes : Mettez en avant les expériences professionnelles et les compétences pertinentes pour le poste recherché.
- Formation : Indiquez votre parcours académique en détaillant les diplômes obtenus et les matières étudiées.
- Centres d'intérêts : Mettez en valeur vos centres d’intérêts hors professionnel cela permettra au recruteur de mieux comprendre votre personnalité.
Rédiger une lettre de motivation personnalisée
- MOI : Vous vous présentez, vous expliquez votre parcours, votre projet professionnel et votre motivation pour le poste.
- VOUS : Dans cette partie montrez que vous vous êtes informé sur l’entreprise et que vous comprenez son utilité et son fonctionnement, mettez en avant ses avantages et ses actions.
- NOUS : La dernière partie consiste à montrer à l’entreprise ce que vous pouvez lui apporter et ce qu’elle peut aussi apporter à votre expérience professionnelle.
étape 3 : rechercher des offres
utiliser les ressources de votre région
- Forums et salons de l'alternance : Régulièrement des salons sont organisés pour mettre en relation des entreprises et des étudiants afin de conclure à un contrat d’apprentissage.
rechercher en ligne
- Sites spécialisés : Utilisez les Jobboards comme Indeed, Welcome to The Jungle, LinkedIn, ou des sites spécialisés dans votre domaine d’étude afin de découvrir toutes les offres à pourvoir.
- Réseaux sociaux : Suivez les pages d’entreprises sur LinkedIn et Twitter pour être informé des nouvelles offres.
contacter directement les entreprises
- Candidatures spontanées : Envoyez des candidatures spontanées aux entreprises qui vous intéressent même si elles n’ont pas d’offres publiées.
- Réseautage : Utilisez votre réseau personnel et professionnel pour obtenir des recommandations et des informations sur des opportunités.
tableau de suivi
- Organisation des candidatures : Tenez un tableau de suivi avec les dates d’envoi de candidatures, les dates de relance, et les réponses obtenues. Cela vous aidera à rester organisé et à gérer vos démarches efficacement.
étape 4 : préparer et passer les entretiens
Les entretiens sont souvent les étapes les plus stressantes, c’est pour cela qu’il faut arriver préparé pour le Jour-J pour éviter cette appréhension. Plus vous allez faire d’entretiens plus vous serez à l’aise pour vos futurs recherches.
préparation à l'entretien
- Recherche sur l'entreprise : Informez-vous sur l’entreprise, ses produits/services, sa culture d’entreprise et ses valeurs.
- Préparation des questions : Préparez des réponses aux questions classiques (présentation, motivations, points forts et faibles) et des questions spécifiques au poste.
connaître les avantages et les enseignements de votre formation
- Mettre en valeur votre formation : Soyez prêt à expliquer comment votre formation chez BIOMEDAL vous a préparé pour le poste, en mettant en avant les compétences et connaissances acquises.
tenue et comportement
- Tenue appropriée : Portez une tenue professionnelle adaptée à la culture de l’entreprise.
- Attitude positive : Soyez ponctuel, souriant et montrez votre enthousiasme pour le poste.
questions à poser
- Rôles et responsabilités : Demandez des précisions sur les tâches quotidiennes et les attentes.
- Équipe et environnement de travail : Renseignez-vous sur l’équipe avec laquelle vous travaillerez et l’environnement de travail.
étape 5 : après l'entretien
le suivi
- E-mail de remerciement : Envoyez un e-mail de remerciement après l’entretien pour montrer votre gratitude et rappeler votre intérêt pour le poste.
- Suivi de la candidature : Si vous n’avez pas de nouvelles dans le délai annoncé, n’hésitez pas à relancer poliment pour connaître l’avancement de votre candidature.
Évaluation des offres
- Comparer les offres : Si vous recevez plusieurs offres, comparez-les en termes de missions, de conditions de travail et de perspectives d’évolution.
- Prendre une décision : Choisissez l’offre qui correspond le mieux à vos objectifs professionnels et à vos valeurs personnelles.
conclusion
En suivant ces étapes, vous maximiserez vos chances de trouver un stage ou une entreprise qui correspond à vos aspirations professionnelles. N’oubliez pas que la persévérance et l’organisation sont les clés du succès dans votre recherche.
Bonne chance !
