L’alternance est une opportunité pour transmettre les valeurs, les savoir-faire spécifiques de votre entreprise ! Retrouvez les avantages à recruter un alternant, dans le cadre d’un contrat de professionnalisation ou d’apprentissage.
Bénéficier d'une aide à l'embauche
Dans le cadre du plan de relance « 1 jeune, 1 solution » du gouvernement, les entreprises bénéficient d’une aide exceptionnelle lors du recrutement d’un apprenti en contrat d’apprentissage.
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Apprenti (moins de 18 ans) 5 000€
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Apprenti (plus de 18 ans) 8 000€
Pour la première année du contrat d’apprentissage conclu entre le 1er juillet 2020 et le 30 juin 2022 préparant à un diplôme jusqu’au master (bac + 5 – niveau 7 du RNCP)
Maîtriser le
coût salarial
Recruter un collaborateur en alternance, c’est bénéficier d’un avantage financier important. Les contrats d’alternance fixent un niveau de rémunération minimale inférieur à ceux du salariat classique. Ils sont calculés selon l’âge et le niveau de formation de l’apprenti.
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Contrat d'apprentissage 27% à 100% du Smic
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Contrat de professionnalisation 65% à 100% du Smic
Contrat d’apprentissage
27 à 100% du Smic
Contrat de professionnalisation
65 à 100% du Smic
Avantages financiers du contrat d'apprentissage
- Exonération totale ou partielle des cotisations sociales
- Aide pour les entreprises de moins de 250 salariés
- Déductions fiscales
- Prise en charge des coûts de formation par l'Opérateur de Compétences (OPCO)
Avantages financiers du contrat de professionnalisation
- Aide pour les entreprises de moins de 250 salariés
- Aide à l'embauche des demandeurs d'emploi de plus de 45 ans
- Aide spécifique pour les entreprises de plus de 250 salariés qui emploient au moins 5% d'employés en alternance
- Prise en charge des coûts de formation par l'Opérateur de Compétences (OPCO)
Former un futur
collaborateur
La formation d’une personne en alternance permet de développer des compétences adaptées aux besoins de votre entreprise. Sur le long terme, vous formez un salarié en fonction de vos outils et méthodes de travail.
- Anticiper la croissance de l'entreprise
- Pérenniser le développement de votre activité
- Répondre à un besoin immédiat de recrutement de collaborateurs
- Apporter un regard nouveau sur votre secteur d'activité
Informations pratiques
- info@biomedal.fr
- 03 81 82 10 50
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